临时工试用期被辞退有补偿吗

临时工试用期被辞退是否有补偿需视情况。依据《劳动合同法》,若因不符合录用条件等被辞,无补偿;若单位违规解除,需继续履行合同或支付补偿。不及时处理可能导致劳动者权益受损,引发劳动争议。
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临时工试用期被辞退需分情况处理。1. 若因不符合条件被辞,接受无补偿;2. 若单位违规,可要求继续履行或协商补偿;3. 若协商无果,可向劳动仲裁委申请仲裁,维护自身权益。
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临时工试用期被辞退,处理方式有继续履行或要求补偿。若单位无故辞退,可选择要求单位继续履行合同或支付经济补偿金,具体需根据实际情况和法律规定决定。
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